「最大よりも最良の薬局たらん」をめざす当社では、地域の"かかりつけ薬局"として必要な知識やスキルを身につけることを目的とした教育・研修を実施。
現場でのOJT研修のほか、各種学術大会や研修会などへの参加、資格取得など、社員一人ひとりの成長を積極的にサポートしています。
新入社員研修について
職種を問わず新入社員全員を対象とした接遇などの導入研修を実施した後、職種ごとの研修を実施します。
■ 薬剤師
入社後は当社が運営する調剤薬局2店舗(大学病院の門前、地域に根ざした総合病院の門前など)を各1~2週間ずつ経験し、各店舗の特長や環境を理解していただきます。
本人の希望や適性などに応じて配属店舗が決定。OJT研修を通して実務を学ぶ一方、社内勉強会や薬剤師会主催のセミナーに積極的に参加し、知識やスキルの向上をはかっていただきます。
■ 調剤事務
OJT研修を通じて、調剤事務(処方箋受付、レセプト請求業務)のほか、OTC医薬品や健康食品、化粧品などの販売業務を学びます。また、OTC医薬品を販売するための国家資格「登録販売者」の取得をめざし、テキスト(会社より提供)と商品を実際に手にできる現場の両面から知識を修得。資格取得後は、地域の人々のセルフメディケーションをサポートしていきます。